LA CFE CGC est elle favorable à l'accord sur les astreintes Monext ?
Oui, nous sommes signataires de l'accord d'adaptation Monext concernant les astreintes.
La CFDT l'a également signé. La CGT, CFTC et FO ne sont pas signataires.
Pourquoi l'avons nous signé et pourquoi nous le défendons ?
Cet accord nous semble équilibré : il défend les interêts des collaborateurs, il permet à Monext une production 24/24 7/7 et il donne à nos clients un gage de disponibilité de leurs applications, services et systèmes les plus sensibles.
Qu'est-ce qu'une période d'astreinte ?
Une periode d'astreinte est une période pendant laquelle le collaborateur, sans travailler, est à la disposition "immédiate" de Monext.
Qui est concerné par les astreintes ?
L'astreinte concerne une centaine de collaborateurs de Monext qui peuvent être appelés (sur certaines périodes) à intervenir sur nos systèmes
24/24 7/7 en cas de problèmes de production.
Quelles sont les périodes d'astreintes ?
Pour chaque collaborateur concerné, la période d'astreintes couvre les heures en dehors de ses horaires habituels de travail. Essentiellement le soir, la nuit, le week-end et les jours fériés mais aussi une partie de la journée en semaine.
Quelles indemnités ?
En contrepartie de cette obligation de disponibilité, le salarié bénéficie d'une compensation financière. Cette compensation est différente en semaine, le samedi, le dimanche ou jour férié.
Le montant des indemnités est forfaitaire et indépendant du salaire de base du collaborateur
Les intervention sont-elles payées ?
Oui, les heures d'interventions sont rémunérées en fonction du salaire de base du collaborateur et d'une majoration pour la nuit, le week-end et les jours fériés.
Elles peuvent aussi être récupérées.
Qui prend en charge les frais de déplacements pendant les heures d'interventions ?
Les frais relatifs aux déplacements sont pris en charge par Monext
Les astreintes coûtent-elles chères ?
Pour Monext, les astreintes représentent quelques pourcents de la masse salariale totale. Ce coût englobe les primes d'astreintes et la rémunération des interventions.
Que représente le montant des astreintes (primes et interventions) pour les collaborateurs ?
Pour la plupart des collaborateurs concernés le montant varie de 5 à 10 000 € bruts par an.
Vous avez une questions ?
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